预决算公开

2017年肇庆市人才服务管理办公室部门预算公开

作者:肇庆人才网  浏览量:1846  发布时间:2017-01-18 09:17:57  


2017年肇庆市人才服务管理办公室

部门预算基本情况说明

 

一、肇庆市人才服务管理办公室机构设置和主要职能

(一)部门机构设置

人才服务管理办公室是人力资源和社会保障局直属的副处级事业单位,下设综合科、人事流动管理科、人力资源开发科、高校毕业生就业指导科四个科室;共有10名财政核拨事业编制人员和1名退休人员。

(二)主要职能

   1、贯彻执行国家和省有关人才工作的方针政策和法律法规,参与拟订本市有关人才工作的规范性文件;参与本市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策的拟订与实施工作; 指导和协调全市人才引进、交流、招聘、集市工作。

   2、负责国内外人才智力的引进,做好本市人才资源的开发配置工作, 开拓引进人才智力的渠道。

   3、负责纳入国家就业计划的高校毕业生的接收安置工作,引进非国家指令性计划分配的外省市高校毕业生;参与拟订高校毕业生就业政策;引导高校毕业生到基层就业,促进高校毕业生充分就业 。

   4、负责企业(包括外商投资企业、集体企业、个体工商户、私营企业)的专业技术人员、管理人员的调配和流动争议的协调工作;负责企业、事业单位及其他单位(包括外商投资企业、集体企业、个体工商户、私营企业)的专业技术人员、管理人员的引进、人事关系管理工作;协同有关部门做好全市专业技术人员和管理人员的管理工作。

   5、参与就业预测预警和信息引导以及相关预防、 调节和控制工作, 促进健全公共就业服务体系 。

   6、承担上级交办的其他工作。

(三)决算年度的主要工作任务

   主要工作任务:贯彻执行国家和省市有关人才工作的方针政策和法律法规,落实“西江人才计划”系列政策和人才服务工作;做好高校毕业生的就业创业工作;做好“三支一扶”高校毕业生到基层及引导高校毕业生到基层就业;做好引进人外国智力的工作;负责高校毕业生的档案管理、接转和流动人员人事档案管理等工作。


二、肇庆市人才服务管理办公室部门预算情况说明

  1、2017年财政拨款收支预算情况的说明

我单位2017年财政拨款收支总预算325.36万元。收入全部为一般公共预算拨款,无政府性基金预算拨款。支出包括:一般公共服务支出293.41万元、社会保障和就业支出6.41万元、住房保障支出24.53万元,医疗卫生支出1.02万元。

2、我单位2017年一般公共预算基本支出情况说明

我单位2017年一般公共预算基本支出193.81万元,其中:

人员经费170.31万元,主要包括:基本工资、津贴补贴、社会保障缴费、绩效工资、离休费、退休费、医疗费、住房公积金、购房补贴、其他对个人和家庭的补助支出;

公用经费23.50万元,主要包括:办公费、印刷费、手续费、水费、电费、邮电费、差旅费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、工会经费、公务用车运行维护费、其他交通费用、其他商品和服务支出。

 

三、我单位2017年“三公”经费预算情况说明

我单位2017年“三公”经费预算数为1.6万元,其中公务用车运行费1.3万元、公务接待费0.3 万元。2017年“三公”预算经费与2016年持平。

 

、我单位2017年政府性基金预算支出情况说明

我单位2017年没有使用政府性基金预算拨款安排的支出。

 

、关于我单位2017年收支预算情况的总体说明

我单位2017年预算收入均为一般公共预算拨款,支出包括一般公共服务支出、社会保障和就业支出、住房保障支出。我单位2017年收支总预算为325.37万元。

 

、我单位 2017年收入预算情况的说明

我单位2017年收入预算为325.37万元,为一般公共预算拨款,占比为90.18%。

 

、我单位2017年支出预算情况的说明

我单位2017年支出预算为325.37万元。其中一般公共服务支出293.41万元,占比90.18%;社会保障和就业支出6.41万元,占比1.97%;住房保障支出24.53万元,占比7.54%,医疗卫生支出1.02万元,占比0.31%。

 

、其他重要事项的情况说明

(一)机关运行经费。

我单位2017年机关运行经费财政拨款预算为23.50万元,2016年预算增加7.78万元,上升49.49 %。

(二)政府采购情况

我单位2017年部门预算未安排政府采购资金。

(三)国有资产占有使用情况

截止至2017年1月19日,我单位共有公务用车1 辆;无其它价值200万元以上大型设备。2017年部门预算未安排购置车辆和单位价值200万元以上大型设备。 

(四)绩效目标设置情况

我单位2017年部门预算没有安排超过50万元的项目经费,因此无需设置绩效目标。






名词解释

一、财政拨款收入:指市财政当年拨付的资金。

二、其他收入:指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。主要是按规定动用的售房收入、存款利息收入等。

三、年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。

四、一般公共服务(类)财政事务(款)行政运行(项):指行政单位及参照公务员法管理的事业单位用于保障机构正常运行、开展日常工作的基本支出。

五、一般公共服务(类)财政事务(款)一般行政管理事务(项):指提供文件印制、办公楼日常维修维护等后勤保障服务的支出。

六、住房保障(类)住房改革支出(款)住房公积金(项):指按照《住房公积金管理条例》的规定,由单位及其在职职工缴存的长期住房储金。该项政策始于上世纪九十年代中期,在全国机关、企事业单位在职职工中普遍实施,缴存比例最低不低于5%,最高不超过12%,缴存基数为职工本人上年工资,目前已实施约20年时间。行政单位缴存基数包括国家统一规定的公务员职务工资、级别工资、机关工人岗位工资和技术等级(职务)工资、年终一次性奖金、规范后发放的工作性津贴、生活性补贴等。

七、住房保障(类)住房改革支出(款)购房补贴(项):指根据《国务院关于进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设的通知》(国发[1998]23号)的规定,从1998年下半年停止实物分房后,房价收入比超过4倍以上地区对无房和住房未达标职工发放的住房货币化改革补贴资金。中央行政事业单位从2000年开始发放购房补贴资金,地方行政事业单位从1999年陆续开始发放购房补贴资金,企业根据本单位自行确定。

八、年末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需要延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。

九、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

十、项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

十一、“三公”经费:纳入地方财政预决算管理的“三公”经费,是指用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过桥路费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

十二、机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。